Die DBV-Winterthur bringt ab sofort ein neues Rentenprodukt auf den Markt, die nach eigenen Angaben die flexibelste Fondspolice aller Zeiten ist. Für die Rentenversicherung wird mit einem flexiblen
Todesfallschutz, Kapitalwahlrecht ohne Fristen, flexibler Einzahlung und
flexibler Auszahlung, flexiblem Abruf für Kapitalabfindung und
flexiblem Fondswechsel geworben.
Der Todesfallschutz ist in der Sparphase flexibel wählbar, und
zwar zwischen zehn und 200 Prozent der Beitragssumme für die
Hauptversicherung. Dieser Prozentsatz kann bereits nach dem ersten
Versicherungsjahr wieder geändert werden. Im Todesfall wird dieser
Prozentsatz der Beitragssumme geleistet, mindestens jedoch das
Fondsguthaben plus fünf Prozent der Beitragssumme. Bis 25.000 Euro
Todesfallschutz sind keine Gesundheitsfragen erforderlich.
Nach zwölf Jahren Laufzeit kann die Renten- oder Kapitalleistung
ohne jeden Abschlag am vorhandenen Vermögen um bis zu fünf Jahre
früher bezogen werden. Die Leistungen werden dann einfach der
verkürzten Laufzeit und dem jüngeren Rentenbeginnalter angepasst. Das
Kapitalwahlrecht zum vereinbarten Rentenbeginn kann ohne Einhaltung
einer Frist ausgeübt werden. Wer später in Rente gehen möchte oder
die Leistung noch nicht benötigt, kann bis zum 85. Lebensjahr
beitragsfrei verlängern. Wer die Leistung mit 85 immer noch nicht
benötigt, kann die Kapitalabfindung sogar bis zum 100. Lebensjahr
vereinbaren. Dadurch kann das Kapital als Todesfallleistung
kapitalertragssteuerfrei vererbt werden.
Erwähnenswert ist die Möglichkeit der flexiblen Einzahlung. So können
Einmalbeiträge ab 10.000 Euro oder Zuzahlungen ab 2.500 Euro zu jedem
Monatsersten geleistet werden. Dies macht vor allem während günstiger
Börsenphasen Sinn. Darüber hinaus sind temporäre Beitragsfreistellung
bis zu drei Jahre möglich. Auch sind die Beitragsdynamiken von fünf
bis zehn Prozent frei wählbar. Zusätzlich kann eine Berufs- oder
Dienstunfähigkeitszusatzversicherung eingebunden werden.
Sollten die Börsenkurse am Tag des Ablaufs der Versicherung ungünstig stehen, hat der Kunde die Möglichkeit, das Ablaufdatum flexibel zu verlängern. Neben der Kapitalauszahlung hat er auch die Möglichkeit, sich die Fondsanteile geben zu lassen und diese erst zu verkaufen, wenn die Kurse besser stehen. Bei der winFonds-Rente kann man aus folgenden Fonds wählen, alle ohne Ausgabeaufschlag: Euro Stoxx 50A (Aktien Europa), Dow Jones (Aktien USA), Fidelity International (Aktien weltweit), Small Cap Europe (Aktien KmU Europa), DWS FlexPension (Garantiefonds Höchststandsgarantien), CSEF Global Sustainability (Aktien - ökolog. und sozialer Ansatz), CS Bond Fund EuroB (Renten Euro).
Der Fondswechsel ist flexibel möglich, bis zu vier Mal im Jahr ist
er kostenlos. Beim DWS Flex Pension besteht zudem die Möglichkeit,
das Garantiedatum nach zwölf Jahren Laufzeit frei zu wählen, also die
Garantie des Erhalts der investierten Beträge plus
Höchststandsgarantie.
