Firmendirektversicherung attraktivste Altervorsorge 

Eine Umfrage der Finanzberatungsgesellschaft Plansecur unter 260 Finanzberatern hat ergeben, dass die Firmendirektversicherung die attraktivste Form der Altersvorsorge für Arbeitnehmer ist. Diese Anlageform wird von 89 Prozent der Befragten empfohlen. Auf den Plätzen folgen die Pensionskasse (78 Prozent), die Unterstützungskasse (52 Prozent), eine Pensionszusage (45 Prozent) und Pensionsfonds (23 Prozent).

Nach Angaben der Beratungsgesellschaft ist die Firmendirektversicherung wegen ihrer steuer- und sozialversicherungsfreien Finanzierung aus Teilen des Bruttogehalts so interessant. Viele Arbeitnehmer wüssten jedoch gar nicht, dass sie seit 2002 von ihrem Arbeitgeber verlangen können, einen Teil des Bruttogehalts steuer- und sozialabgabenfrei für die betriebliche Altersvorsorge zu verwenden (Entgeltumwandlung).

Bislang mache nur knapp die Hälfte der Beschäftigten von dieser Regelung Gebrauch, wie dem bAV-Report 2004 der Psyconomics AG zu entnehmen sei. Die Mehrheit finanziere ihre Altervorsorge immer noch aus bereits versteuertem Einkommen. 83 Prozent der Befragten waren aber auch der Meinung, dass Arbeitnehmer neben einer betrieblichen Altersvorsorge auf eine private Rentenversicherung setzen sollten.